Turun kauppakamarin Johtajaverkosto 2026 tarjoaa yritysjohdolle viisi teemoitettua puolen päivän tilaisuutta. Jokainen päivä sisältää asiantuntijapuheenvuoron, keynote-puhujan sekä vuorovaikutteisen työpajan. Verkostoituminen, luottamuksellinen ja avoin kokemusten vaihto sekä konkreettiset ja toimintaan jalkautettavat oivallukset ovat ohjelman keskiössä.
Osallistujalupauksina:
- Runsaasti inspiraatiota. Lisäksi jokaisesta päivästä viet mukaasi 3 konkreettista tekoa, jotka edistävät yrityksesi kehitystä.
- Sparrauspari verkostosta tapaamisten väliin.
- Luottamukselliset keskustelut tapaamisten aikana: NDA & Chatham House alusta alkaen.
- Laajennetut horisontit: uusia kontakteja sekä mahdollisuus osallistua yhteen Helsingin seudun kauppakamarin johtajaklubin tapaamiseen.
- Investointi, josta on hyötyä niin sinulle itsellesi kuin organisaatioillesikin.
Kohderyhmä:
Johtajaverkosto on avoin ja luottamuksellinen yhteisö kaikenkokoisten yritysten toimitusjohtajille, johtoryhmäläisille ja muille organisaatioiden avainhenkilöille. Verkosto tarjoaa ainutlaatuisen mahdollisuuden kehittyä johtajana, vaihtaa ajatuksia ja verkostoitua muiden alueesi johtajien kanssa.
Teemapäivien sisällöt:
Teemapäivä 1 / 19.3.2026 – Kasvun kompassi: rohkeus, tavoitteet ja yhteistyö
Asiantuntijapuheenvuoro: Kasvu ei ole sattumaa – rahoitus ja talouden hallinta kasvun ja kilpailukyvyn rakentajana
- aluejohtaja Maija Koivunen, Oma Säästöpankki Oyj Varsinais-Suomi
Keynote-puheenvuoro: Menestys vaatii rohkeita unelmia ja suuria tekoja
- yrittäjä ja vaikuttaja Peter Vesterbacka
Kumppanina päivässä Oma Säästöpankki
Teemapäivä 2 / 20.5.2026 – Hallituksen arvo yrityksen arjessa: hyvä hallitustyö ja johtaminen
(Huom! Poikkeava aikataulu klo 14:30–17:00 sekä HHJ-alumnitilaisuus klo 17:00–20:30)
Keynote-puheenvuoro: Päätöksenteko ratkaisee: miksi osaaminen ei muutu kasvuksi ja miten hallitus voi kääntää suunnan?
- tutkimusjohtaja Aki Koponen, Turun yliopiston kauppakorkeakoulu, Centre for Collaborative Research -keskus
Asiantuntijapuheenvuoro: Hallituksen rooli yhtiön menestyksessä: ohjaus, tuki ja strateginen suunta
- puheenjohtaja Veli-Matti Savo, Hallituspartnerit Turku ry
Päivä jatkuu Hyväksytty hallituksen jäsen HHJ -alumnitilaisuudella klo 17:00–20:30.
Kumppanina päivässä Hallituspartnerit Turku ry
Teemapäivä 3 / 18.8.2026 – Ihmiset ensin: henkilöstöjohtamisen ajankohtaiset
Asiantuntijapuheenvuoro: Jatkuvasta oppimisesta kilpailuetua. Johda organisaatiota, joka kasvaa tekijöidensä mukana
- palveluliiketoiminnan johtaja Antti-Pekka Hulkko, Helsingin seudun kauppakamari
Keynote-puheenvuoro: Päätöksiä ihmisistä – työsuhteen elinkaari ilman sudenkuoppia
- johtava juristi Kirsi Parnila, Helsingin seudun kauppakamari
Kumppanina päivässä Helsingin seudun kauppakamari
Teemapäivä 4 / 29.10.2026 – Yrityksen tulevaisuuden rakentaminen: päätöksiä, kumppanuuksia ja kasvupolkuja
Asiantuntijapuheenvuoro: Yrityskaupat ja -järjestelyt osana menestyvää liiketoimintaa (aiheet ja sisältö määritellään osallistujien toiveiden perusteella)
Asianajotoimisto Edelle Oy:n asiantuntijat
Teemapäivä 5 / 3.12.2026 – Työn muutos: Uusi normaali ja vaikutukset johtamiseen
Keynote-puheenvuoro: Mitä työn muutos edellyttää johdolta? Johtamisen kokemuksia Fujitsu Finlandista
- varatoimitusjohtaja Ilona Ylinampa, Fujitsu Finland
Sisältö tarkentuu.
Päivä päättyy cocktailtilaisuuteen
Teemapäivien pääasiallinen rakenne:
12.00–12.30 Saapuminen & tavoitteellinen kahviverkosto
'Uusien kohtaamisten kierros' – tapaa uusi kollega lyhyesti.
12.30–12.45 Avaus: luottamussäännöt & päivän tavoite
NDA & Chatham House -raamit. Lisäksi osallistujat asettavat oman oppimistavoitteensa.
12.45–13.30 Asiantuntijapuheenvuoro
Päivän teemaan linkittyvä, käytäntöön vietävissä oleva case-puheenvuoro.
13.30–14.15 Keynote-puheenvuoro
Päivän teemaan sopiva inspiraatiopuhuja.
14.15–14.30 Yhteinen keskustelu & puheenvuoroista heränneiden oivallusten koeponnistus
Mitä kirjasimme ylös: uusia oivalluksia ja ideoita käytännön johtamistyöhön.
14.30–15.00 Kahvit
15.00–16.10 Työpaja & arvotut sparrauspienryhmät
Teemakohtainen tekeminen pienryhmissä.
16.10–16.30 Sitoutumiskierros
Jokainen kirjaa kolme tekoa seuraavalle kuukaudelle.
Kevyet ennakkotehtävät virittävät osallistujien ajatuksia valmiiksi päivien teemoihin, auttavat valmistautumaan keskusteluihin ja työpajoihin.
Tervetuloa!